Habrá nuevos derechos para trabajadores

La reforma laboral fue publicada el 1 de mayo de este año

  · viernes 12 de julio de 2019

Fernando Yllanes, socio del bufete Yllanes Ramos/ Cortesía

Antonio Maya

Tijuana.- La reforma laboral impactará tanto en lo positivo como en lo negativo a todas las regiones de México, debido a que se generarán nuevos derechos a los trabajadores, afirmó Fernando Yllanes Almanza, socio del bufete Yllanes Ramos.

"Va a haber movimiento tantos positivos como negativos y van a existir agentes que van intentar tal vez desestabilizar, agentes que tal vez van intentar buscar mejorar y cambiar las cosas para bien de las empresas y de los trabajadores y este es el equilibrio que tenemos que buscar", expresó Yllanes Almanza.

Comentó que con la nueva reforma los sindicatos trabajarán de una forma distinta debido a que lo empleados podrán tener "voz y voto", ya que se creará el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, al igual que dos tribunales de impartición de justicia laboral.

Esta reforma laboral fue publicada el 1 de mayo de este año y será en dos etapas en las que comenzará a funcionar. La primera inicia en mayo del 2021 con la creación del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral y en mayo del año siguiente con los dos nuevos tribunales laborales que serán locales y federales.

Dijo, la creación del nuevo Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, tendrá un trabajo importante, pues registrará a los sindicatos y los contratos colectivos, además de supervisar el ejercicio del voto de los trabajadores al momento de elegir sindicato para que sea libre y secreto.

Con lo que el voto de los empleados determinará si los sindicatos no cumplen con el límite mínimo establecido por la ley, que es de 30% de la aprobación de los trabajadores.

De tal manera que el sindicato ya no podrá estar en una empresa si no representa a ese mínimo porcentual. "Estas tres acciones antes de la reforma no estaban contempladas, es decir, el sindicato podía estar en una empresa sin representar absolutamente a nadie por el simple hecho que la constitución no consideraba que era una obligación del sindicato probar que efectivamente representaba a los trabajadores", declaró Fernando Yllanes Almanza.