Tijuana.- Tras denunciar públicamente acoso laboral dentro del Instituto Municipal de Arte y Cultura (IMAC), el caso se encuentra siendo investigado por la Fiscalía General del Estado, informó Gerardo López, titular de la Secretaría de Bienestar Social del Ayuntamiento de Tijuana.
El funcionario aclaró que las denuncias no son contra directivos que actualmente trabajan en el IMAC, sino contra un empleado, del cual se reservó el nombre, al igual que el de los cinco denunciantes.
En conferencia de prensa, en conjunto con la regidora Miriam Echevarría, maestros, promotores culturales y artistas locales, anunciaron que trabajarán para buscar un mecanismo de mayor comunicación entre el instituto y el sector artístico de la ciudad.
“Hay suficiente violencia en las calles de Tijuana para que se sufra una violencia en el interior del IMAC, por personas que no cumplen en definitiva con un perfil de promotores y administradores de la cultura”, señaló la poeta Ana Chig.
Mencionó que el IMAC “va para abajo y se requiere de un rescate”, ya que la mala organización se ve reflejado en la disminución de la matrícula en los programas artísticos que ofrece.
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El día de ayer jueves, 72 artistas y maestros locales manifestaron estar inconformes por el trato recibido por los actuales directivos del Imac y sentirse excluidos de los programas culturales que realiza el instituto.
Mary Cruz Feliz, maestra de ballet del Imac, solicitó que los directivos sean sustituidos, ya que “no son aptos para que estén fungiendo” esos cargos.
En el caso de cambio en los directivos, señaló que deberán cumplir con un perfil específico para estar al frente del IMAC.
